Кейсы
Тема работы: | Кейсы |
Предметная область: | Контрольная работа с практической частью. Менеджмент |
Краткое содержание: | Ситуация 1 1. Силы на рынке, которые влияли на дела компании, можно выделить согласно модели Портера - 5 сил: Ситуация 2 1. К неэффективности компании привели следующие факторы: 1) организационные факторы: структура снабжения, сбыта, производства; 2) управленческие факторы: бюрократизм управления и производственно-экономических связей; 3) технологические факторы: качество используемой техники, техническая вооруженность труда, прогрессивность технологических процессов, степень концентрации, степень комбинирования и кооперирования, ритмичность производства, длительность производственного цикла, уровень организации производства. Ситуация 3 1. В данной ситуации NCR—Hopper следует учитывать управленческие, технологические и организационные факторы: 1) Управление компанией Hopper не занималось должным образом отслеживанием работы системы. 2) Технологические процессы компании Hopper, были полностью компьютеризированы, без вмешательства и отслеживания специалистом работы системы, что является не верным. 3) Организационные недочеты компании Hopper заключаются в целом в организации работы и обслуживания системы, не был назначен ответственный за работу системы. Система была пущена на самотек, т.е. должна была «думать» и «работать сама» без вмешательства. |
Объём работы: | 20 стр. |
Цена: | 750 руб. |
Замечания: | 25811. оригинальность 52.08% |